新三板挂牌企业 证券代码:870115

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中电投先融期货股份有限公司公开招聘公告

来源: 本站 点击率:10557作者:更新: 2022-07-13


中电投先融期货股份有限公司成立于1995年,注册地重庆,注册资本10.1亿元,中国“新三板”挂牌企业,证券简称:先融期货,证券代码:870115。先融期货在上海、天津设有2家全资子公司,中电投先融(上海)资产管理有限公司、中电投先融(天津)风险管理有限公司,在北京、南京、杭州、深圳、广州、重庆等地设有多家分公司或营业部,业务覆盖全国。

中电投先融(上海)资产管理有限公司(简称先融资管)于2015年10月成立于上海,是先融期货全资控股子公司。具有中国期货业协会核发的期货资管业务牌照,是中国期货业协会会员及中国证券投资基金业协会会员。公司注册资本金3.5亿元人民币。公司经营范围包括资产管理、投资管理、投资咨询、财务咨询、项目咨询等。




招聘岗位

现根据公司发展需要,公开招聘先融资管公司总经理助理1人,工作地点为上海市

一、岗位职责与任职条件

(一)基本条件

1、自觉坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,坚决维护习近平总书记核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。坚决执行党和国家的方针政策,严格遵守党的政治纪律和政治规矩,坚持国有企业的社会主义方向,坚持全心全意依靠工人阶级方针,坚定“一流产业金融”优秀企业建设的事业追求;

2、具有强烈的创新意识和创新自信,敢闯敢试、敢为人先,勇于变革、开拓进取,市场感觉敏锐,善于捕捉商机、防控风险,持续推进企业业务创新、产品创新、技术创新,商业模式创新,管理创新、制度创新、文化创新,不断提高企业核心竞争力;

3、具有较强的治企能力,善于把握市场经济规律和企业发展规律,掌握宏观经济形势和国家政策法规,有国际视野、战略思维、法治理念,有专业思维、专业素养、专业方法,懂经营、会管理、善决策,注重团结协作,善于组织协调,能够调动各方面积极性;

4、具有正确的业绩观,坚决贯彻创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念,坚持创新驱动、转型升级、提质增效,正确处理当期效益与长远发展的关系,勇担当,善作为,勤奋敬业,真抓实干,推动企业高质量发展,推动企业全面履行经济责任、政治责任、社会责任,工作业绩突出;

5、具有良好的职业操守和个人品行,严格遵守党章党规党纪,自觉践行“三严三实”,认真贯彻落实中央八项规定精神,坚决反对特权思想和特权现象,谨慎用权,公私分明,诚实守信,依法经营,严守底线,廉洁从业。

(二)岗位职责

1、根据公司发展战略和经营目标,拟定投资研究部部门发展规划,制定和完善部门资产配置计划、策略配置方案及产品开发与设计评估体系。

2、组织拟定具体投资计划,组织落实日常投资管理,领导投资研究部完成业绩指标,并对业绩负责。

3、构建和完善公司研究体系,组织开展各项调查和研究工作,与卖方研究、专业研究机构保持密切联系,充分利用外部研究成果,为内部投资研究服务。

4、建立和优化投资研究部业务制度、业务操作流程及相关风险管理体系,从制度上规范投资行为,提高风险防范能力,保障工作有序进行。

5、组织投资研究部协同开展市场开发、主动管理产品的发行和募集工作,扩大先融资管品牌影响力。

6、负责投资研究部门内部的日常管理,包括绩效考核、技能培训、部门预算制定等工作。

7、协助上级领导,完成上级领导交办的其他相关工作。

(三)任职资格

1、国内双一流高校或海外知名高校硕士研究生及以上学历,金融学、数学、经济学、统计学、金融工程等相关专业。

2、具有较强的逻辑思维能力、沟通能力以及管理能力,对量化投资知识体系有扎实的掌握,对量化CTA策略体系研发、大宗商品基本面策略研发有深刻理解和具体掌握,熟悉高等数学、机器学习等金融工程类专业知识,至少掌握一门编程语言。

3、金融行业从业5年及以上,至少具有3年及以上的量化策略研发和实盘管理经验、3年及以上投研团队尤其是量化投研团队管理经验。

4、通过期货从业和基金从业资格考试,党员优先。

5、具有符合岗位任职要求的心理素质和正常履行职责的身体条件。

(四)资格禁入

存在以下情形之一的,不能参加公开招聘:

1、严重违纪违法给予处分未过影响期或正接受调查处理的,或受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响使用的。

2、品行不端、弄虚作假、道德败坏,纳入失信被执行人名单的。

3、未履行或未正确履行职责造成重大国有资产损失,受到禁入限制方式责任追究处理的;本人及其直系亲属、主要社会关系 2 年内曾与本集团企业有直接商业交往,或持有与国家电投集团有密切商业往来的企业股权。

4、《公司法》第 146 条、第147条所列情形及其他法律法规规定的禁入情形。


二、招聘程序

本次招聘原则上按照"报名与资格审查、综合测评"等程序进行。具体实施时间、地点等情况,将以适当方式提前告知。

三、报名时间、方式及说明

(一)报名截止时间

即日起至2022年8月3日24:00

(二)报名方式

请将个人相关证明材料(扫描件)及报名表等资料扫描压缩,文件命名为“姓名+应聘职位+报名附件”后一并发送至wangweijie@spic.com.cn。本次招聘工作不接受现场、电话、信函等其他方式报名。

(三)有关说明

1、个人投递简历将作为资格审查的重要依据,请如实、完整、准确填写。

2、报名人员应对提交的信息或材料的真实性负责,凡弄虚作假的,一经查实,即取消考试或聘用资格。

3、本次选聘对于任职年限和年龄要求计算截止至2022年7月1日。

4、所有应聘材料仅用于本次公开招聘,将予以严格保密。

四、联系方式

咨询电话:023-67792911

电话咨询时间:上午9:00-11:30 下午13:30-17:00

投诉电话:023-67793065



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